Viskas apie profesijos renginio vadovą

Šiandien yra daug įdomių jaunų profesijų. Tarp jų yra švęsti įvykių vadovus – žmones, kurie sukuria atostogas. Šio tipo veikla dar nėra apmokyta universitetuose, tačiau aukštasis mokslas vis dar bus privalumas. Specialisto atlyginimas tiesiogiai priklauso nuo įgūdžių, patirties ir regione.

Kas tai?

Renginių tvarkytojas – asmuo, kuris yra atsakingas už bet kokio įvykio organizavimą. Ir mes galime kalbėti apie bet kokį masinį įvykį. Įvykio direktorius turi organizuoti ir atlikti aukšto lygio renginį, tiek privatiems ir juridiniams asmenims. Renginių vadybininkas plėtoja atostogų užsakovo norus koncepciją, nusėda visus niuansus, kurie yra susiję su nuomos vietoje.

Nėra valstybinėse švietimo įstaigose, kur tokie specialistai būtų apmokyti visų būtinų. Jūs galite gauti tik šiek tiek privačiose mokyklose, kursuose ir mokymuose žinias. Todėl mokytojai, psichologai, reklamos darbuotojai randama profesijos.

Oficialios pareigos

Tokio profesijos atstovas gali dirbti didelėje kompanijoje, nei kaip privatus verslininkas. Įvykio direktorius galioja pagal pareigybės aprašyme. Dokumente, viskas yra parašyta ne specialistui. Verta pažymėti, kad užduotis sąrašas darbdavys gali keisti savo nuožiūra.

Pagrindiniai darbo pareigos.

1. Bendravimas su renginio klientui. Užsakymų priėmimas ir ataskaitų.
2. Parengti duomenų bazes su klientų kontaktus, atlikėjai, partneriai.
3. Registracija techninės tvarka pagal renginio funkcijų. Koordinavimas su klientu. Plėtra renginio ir jos samprata scenarijaus.
4. Mintys visos funkcijos renginio. Biudžetinės vertinimai. Sekti išlaidas taip, kad jie neturi nieko plano.
5. Jei reikia, jums reikia sukurti reklaminę kampaniją renginio. Teikti lankytojų brošiūros reikalingą informaciją.
6. Kontroliuoti visas įvykio veiksmus, jų sinchronizavimas.
7. Darbas su aptarnaujančio personalo ir atlikėjų.
8. Koordinavimas būtinus klausimus su visais renginio dalyviais. Turėtumėte nuolat palaikyti ryšį su valdymo, kliento, atlikėjų.
9. Rengiant ataskaitą po įvykio.
10. Pasiskirstymas kvietimu, atrankos rėmėjų ir patraukliomis pasiūlymus dėl jų formavimas.
11. Atranka ir kvietimas žurnalistams už pranešimų spaudai sudarymo.
12. Parengimas ir pristatymas ataskaitas apie atliktą darbą, panaudoti finansus bei galutinius rezultatus.
13. Kontroliuoti visą procesą organizuojant ir vykdant renginį.

Kas tinka profesija?

Renginių vadybininkas darbas yra gana sunku, tačiau įdomu. Kandidatas privalo būti aktyvus ir aktyvus, galės ir patinka nuolat bendrauti su žmonėmis. Reikalinga kūrybinio mąstymo buvimas, gebėjimas atlikti priešais didelį skaičių žmonių. Kandidatas turėtų sužinoti apie oratorinius meno.

Renginių vadybininkas turėtų būti pajėgi atlaikyti didelių emocinių ir moralinių krovinį. Specialistas gali skambinti bet kuriuo paros metu, kad atitiktų arba paaiškinti įvairius niuansus. Be to, puikiai nusistovėjęs organizacijos mechanizmas gali pertrauka bet kuriuo metu, ir tai yra didelis stresas. Tai šis asmuo, kuris yra ryšys tarp visų proceso dalyvių.

Svarbu sugebėti greitai priimti sprendimus ir susidoroti su įvairių masto problemomis. Kažkas iš atlikėjų gali susirgti, reikės pakeitimo. Dar blogiau, jei nuoma pastatas staiga de-energizuotas arba įvyksta tam tikrų avarijų. Svarbu, kad klientai būtų patenkinti, o įvykis praėjo aukšto lygio.

Renginio vadybininkas turi turėti tokias asmenines savybes:

• Socialumas, gebėjimas rasti bendrą kalbą su skirtingais žmonėmis+
• Galimybė per trumpą laiką išspręsti rimtas problemas+
• Linksmumas, optimizmas ir aktyvi gyvenamoji vieta+
• Gebėjimas mąstyti nestandartiniais+
• Aukštas našumas ir atsparumas stresui+
• Lyderystės gebėjimų buvimas+
• Oratoriško meno nuosavybė+
• Organizaciniai gebėjimai.

Pati profesija yra būdingas teigiamas ir optimizmo. Įvykio vadovai neturi kenčia nuo monotonijos ir rutinos. Atsižvelgiant į darbo veiklą, komunikabilumo įgūdžiai ir organizaciniai gebėjimai pagerėjo. Kiekvienas profesionalus tampa lyderiu, kuris gali įtikinti visus visur.

Kai tai nėra būtina užsiimti renginių.

1. Žodžio defektų ar fizinių trūkumų buvimas bus rimta kliūtis.
2. Verta atsisakyti profesiją, jei yra ligos, nervų sistemos, širdies ar laivų. Nenormalizuotu darbo dieną ir pastovus emocinis stresas gali pabloginti sveikatą.
3. Darbas nebus tiktų žmonėms, kurie ilgai priimti sprendimus. Kiekvienas įvykis turi savo terminus, kuriame jums reikia susitikti nepaisant kylančių problemų. Bet kokioje situacijoje jums reikia greitai ir aiškiai mąstyti.
4. Sužeistųjų ir jautriems žmonėms geriau neužsiimti renginių. Renginių verslo pasižymi daug nerimą akimirkas. Kartais jūs turite prisitaikyti, toleruoti primityvumas ar, priešingai, pratybų atkaklumas.

Kur gauti išsilavinimą?

Renginių vadybininkas negali gauti aukštesnį išsilavinimą viešosios įstaigos. Tačiau mokymasis vis dar reikia, o čia įvairūs privačios organizacijos ateiti į pagalbą. Jūs galite baigti kursus ar klausytis mokymų advance kvalifikaciją. Taigi ji bus daug lengviau pasinerti į profesiją ir pradėti įgyti patirties. Dauguma specialistų prasidėjo tiksliai.

Pažymėtina, kad kursai gali būti priimtas tik kelis mėnesius. Tai yra pakankamai įsisavinti pagrindinius įgūdžius. Kai kuriais atvejais, prasminga yra atliekama mokymosi nuotoliniu būdu. Daugelis užsienio mokyklų siūlo tokias paslaugas, tačiau jų kaina yra gana didelė.

Daugelis didelių įmonių atkreipia dėmesį ne į diplomų egzistavimą apie kursų pabaigos egzistavimą, bet tikrosios praktinės patirties. Daug daugiau galimybių gauti gerą poziciją tiems, kurie anksčiau dirbo organizuojant bet kokius įvykius. Darbdaviai taip pat vertinami aukštasis mokslas. Šiuo atveju geriau būti specialybės direktoriumi ar vadovais. Rinkodaros formavimas taip pat tinka šiam veiklai. Žinios apie reklamą yra labai svarbi renginio vadybininko darbe. Tinkamas mokymas, susijęs su kultūrine veikla.

Aktoriai gali dirbti kaip renginių organizatorius. Pretty paklausa mokytojų ir psichologų profesijoje. Tokie specialistai gali rasti bendrą kalbą su bet kuriuo klientu.

Esant aukštojo mokslo, kuris yra tinkamas profiliui, nesuteikia papildomo mokymo. Galite vykdyti oratorišką meno ar organizacijos funkcijas. Papildomos įgūdžiai, susiję su profesija padidins galimybes įsidarbinti.

Be to, šiuo atveju, galite gauti didesnį atlyginimą. Be to, renginio vadovas turi mokytis užsienio kalbų, ypač anglų.

Vidutinis atlyginimas

Renginių vadybininkas maskvoje uždirba apie 45 000 rublių, sankt peterburge – 35000 rublių. Tačiau, ufos ir volgogrado, vidutinis darbo užmokestis yra tik 18,000-19,000 rublių. Daug kas priklauso nuo patirties ir įgūdžių.

Kas event manager maskvoje galima tikėtis įvairių aplinkybių.

1. Absolventai universitetų be patirties ir specialių įgūdžių uždirbti sostinėje apie 25,000-30,000 rublių. Norėdami tai padaryti, jis yra pakankamai turėti kūrybinį mąstymą, gebėti naudotis kompiuteriu ir rasti bendrą kalbą su įvairiais žmonėmis. Išsilavinimas gali būti tiek išsami ir neišsami didesnis. Pirmenybė teikiama specializacijų, susijusius su valdymo ir reklamos.
2. Vidutinis darbo užmokestis padidėja iki 37 000 rublių, dalyvaujant darbo patirčiai nuo 1 metų. Be to, turite turėti verslo derybų įgūdžių ir žinoti renginių rinką.
3. Jau dalyvaujant darbo patirtimi nuo 2 metų, galite skaičiuoti 53 000 rublių per mėnesį. Mums reikės žinių apie rinkodarą, spaudos įgūdžius, įvairių renginių organizavimo patirtį. Specialistas turėtų turėti sėkmingą bendradarbiavimo su kitomis įmonėmis, kurios užsiima reklama.
4. Didžiausias vidutinis darbo užmokestis yra 120 000 rublių. Patirtis turi viršyti 3 metus. Jūs turite žinoti anglų kalbos nemokamą bendravimą. Turėsime padaryti portfelį. Būtina turėti patirties organizuojant didelio masto projektus.

Įdarbinimas. \ T

Įvykių vadovai reikalingi skirtingose ​​sferose. Po treniruotės pasirinkite privačią bendrovę ar korporaciją. Gana dažnai ekspertai pradeda savo verslą ir dirbti kaip privatūs verslininkai. Tokiu atveju gali kilti sunkumų ieškant klientų.

Pagrindiniai darbo vietos renginio vadovams.

1. Specifinis įmonės. Yra kompanijos, kurios užsiima įvairių renginių organizavimas. Paprastai didelės įmonės yra skirtas jiems būti tikri, kaip rezultatas. Šiuo atveju, specialistas spręs verslo projektų. Karo organizuoti seminarus, mokymus, konferencijas.
2. Savarankiškas darbas su verslo klientais. Verslininkas yra gana sunku pradėti dirbti šią nišą dėl pasitikėjimo stokos. Tačiau, jei jūs bandote, jūs galite bendradarbiauti su dideliais gamintojų, bankų, konsultacinių įstaigų, privačių mokyklų.
3. Savarankiškas darbas fiziniame sektoriuje. Dirbti su paprastų žmonių ir mažoms įmonėms. Specialistas bus užsiima organizuojant eilinius šventes. Reikia bendradarbiaujame su dideliu skaičiumi atlikėjams dirba vestuvėms, parodose, verslo vakarėliams, gradacija ir kitus renginius.

Darbas nuomos lengviau. Šiuo atveju, jūs neturite galvoti apie ieškant klientų. Daugeliu atvejų, organizatoriai uždirbti vykdomos veiklos procentą, todėl pajamos bus visiškai priklauso nuo pastangų. Savarankiškas darbas gali būti daug kartų pelningiau tik sėkmingai ieškoti klientų atveju. Tačiau tokia veikla yra labiau rizikinga.