Viskas apie laisvai samdomų vertėjų

Laisvai samdomas vertėjas nėra profesija, o ne profesinės savęs realizavimo kelias ar kelias. Verta verti žodį (nemokamai – „nemokamai”, lance – „iear”), kad atspėjote jo reikšmę. Bet labiausiai ištikimi bus pritaikyta vertimas termino, kuris skamba kaip šio – „laisvas menininkas”. Daugelis norėtų šiandien rasti tokį statusą, nes darbų „freelemse” perspektyvos atrodo labai viliojančios.

Kas tai?

Jei kalbame paprastus žodžius, laisvai samdomas vertėjas yra asmuo, kuris pats nusprendžia, kas teikia profesionalias paslaugas. Jis pats ir bosas ir pavaldinys. Jį sudaro įmonė, organizacija, įmonės, nėra samdomas darbuotojas. Kur. \ T jis gali bendradarbiauti su tomis pačiomis įmonėmis, organizacijomis ir įmonėmis, kaip taisyklė nuotolinio darbo principo.

Ne visada dirbti, yra nuotoliniu būdu, daugelis profesijų tiesiog nereiškia tokios bendradarbiavimo formos.

Freelancer užsiima tuo pačiu darbu kaip valstybės darbuotojas, tik jo klientai, kaip taisyklė, atsiduria. Jis pats nusprendžia, kokią darbą tai padaryti, kaip sukurti savo darbo dieną, kai nuvažiuosite atostogas ir pan. Dauguma laisvai samdomų vertėjų dirba namuose, ten ir vietos savo darbo vietoje.

Ir darbdaviui, o pats ekspertas yra naudingas: nebūtina turėti darbuotojų personalo, kuris turėtų būti įvykdytas visišku darbo ciklu, arba tam tikrą ribotą sumą. Tiesą sakant, klientas neturėtų pažadėti nuolatinio darbo laisvai samdomo vertėjo. Kaip laisvai samdomas vertėjas nėra įpareigotas dirbti su vienu klientu ilgą laiką ir „konstanta”.

Tuo pačiu metu, verslo etiketas šioje srityje veikia gana aiškiai: didžioji dauguma atvejų, abi pusės deramasi be problemų tarpusavyje dėl bendradarbiavimo, mokėjimo, reikalavimų darbui.

Pasakykite, kad laisvai samdomi darbuotojai daro mažiau darbo nei tie, kurie buvo samdomi oficialiai ir nuolatiniu (arba aiškiai apibrėžtu metu) darbuotojų pagrindu, tai neabejotinai neįmanoma. Kadangi laisvai samdomasis vertėjas tam tikroje dienai negauna atlyginimo, jis neturi tradicinės priemokos, nesikreipia į mokamą atostogas, organizuoja darbo grafiką ir yra tiesiog nepelninga. Be to, jums reikia galvoti iš anksto, suteikiant force majeure, kad sankaupas šiems atvejams.

Privalumai ir trūkumai profesija

Jie yra dviprasmiška – tai pirmasis. Skirtingi žmonės tik ir ta pati profesija bus vertinamas polar. Jos aiškinamos skirtingai – tai yra antras. Iš „laukia / laukia tikrovė” kreditu, poveikis, kuris turėtų būti numatytas iš anksto.

Akivaizdūs pliusai iš dirbantis.

• Mobilumas, trūksta meilę vietoje. Daugumai laisvai samdomų darbuotojų, tai yra didžiausia profesinė privalumas. Jūs galite dirbti bet kurioje pasaulio vietoje: iš namų, būdamas sostinėje ir ūkyje, šalyje, atostogų, darbo, sėdi prie stalo kavinėje ar net ant miesto parko vejos.
• Trūksta standartizuotų darbo laiko. Ji yra sumontuota freelancer. Už „ankstyvųjų paukščių” tai gali būti 5 ryte, jei toks laikas, kad asmuo yra labai produktyvus. Ir tie, kurie mėgsta miegoti ilgiau miegoti, nebus gėda nuo vėlyvo pakilimo, o darbo diena gali prasidėti 12 dienų. Kiek dirbti, kai pertraukos, kiek dienų per savaitę perskirstyti darbą – pats laisvai samdomas vertėjas nusprendžia.
• Nepriklausomumas nuo tvarkaraščio ir viršininkų. Žinoma, koreguojami užsakymai ir bendravimas su klientu terminais, tačiau pasauliniu mastu laisvai samdomas vertėjas neturi griežtų įsipareigojimų dėl tvarkaraščio ir darbo laiko. Tai yra, tai nėra būtina prašyti kelionės į kliniką, ligoninę su vaiku, jums nereikia kelionių į kitą miestą.
• Įsitraukimas į profesijos, savęs tobulinimo. Paprastai laisvai samdomi darbuotojai yra žmonės, turintys didelį savikontrolės, savireguliacijos lygį. Jie supranta, kad jie statyti savo karjerą patys, jie organizuoja savo biudžetą patys, skatinimas taip pat priklauso nuo jų pastangų ir darbo apimtis. NĖRA BOSS, kuris išspręs kažką, nėra įmokų, kurios automatiškai parašys visam skyriui.
• Taupymo ant drabužių, perdavimą, pietūs. Darbas iš namų, galite ne nerimauti apie išvaizdą: aprangos kodas ir šukuosena. Tai gerokai sutaupo daugeliu atvejų biudžetą. Jums nereikia gauti darbą daugelyje laisvai samdomų variantų (bet tai tik tuo atveju, nuotolinio bendradarbiavimo).

Freilance dažnai pradeda užsiimti jaunų motinų dėl motinystės atostogų, ir dažnai jie neturi įeiti į pagrindinį darbą, pirmenybę naują principą profesinės savirealizacijos.

Consprons:

• Nepriklausomas parama darbo, reguliariai ieškoti naujų užsakymų+
• Netolygus pajamų (daug laisvai samdomų vertėjų nereikia susidoroti su asmeninių lėšų paskirstymo ir eiti į darbą darbuotojų)+
• Rizikos problemų su patvirtinimo banko paskolos+
• Nervų darbo stilius (ne visiems, bet tiems, kurie neturi pasigirti gera saviorganizacija įgūdžius)+
• Nepriklausomas apskaita, mokesčių mokėjimai+
• Socialinių garantijų trūkumas, socialinis paketas+
• Didelė tikimybė, kad laisvai samdomas vertėjas turi mokėti įmokas į pensijų fondą+
• Didelė sukčiavimo rizika iš klientų.

Žinoma, ne visi žmonės tinka laisvai samdomiems. Daugeliui tai yra bauginantis neapibrėžtumas, konjugatas su rizika.

Tačiau yra dar viena specialistų kategorija, labai vertinga laisvė (pasirinkimas, judėjimas) ir gali kontroliuoti mokesčius, lėšų pasiskirstymą, tam tikros procentinės pajamų procentinę dalį force majeure (pvz.)).

Savarankiškai dirbančių asmenų ir IP skirtumai

Savarankiškas darbas, individualaus verslininko statusas yra teisiškai patvirtintas asmens statusas, kuris užsiima viena ar kita profesine veikla. Žodis „freilance” dar nėra aiškinama įstatymu, tai yra, laisvai samdomas vertėjas gali būti tiek savarankiškai dirbantis asmuo, tiek individualus verslininkas. Ir jis turės kažkaip užsiregistruoti mokėti mokesčius, dirbti sąžiningai ir neturi problemų su įstatymu.

Laisvai samdomas vertėjas gali būti amatininkas. Tačiau pagrindinis dalykas yra tai, kad laisvai samdomas vertėjas negali turėti pavaldinių, įdarbinti darbuotojus. Jis visada yra šia prasme vienišius – pats bosas, atlikėjas pats. Jei kalbame apie institucijos delegaciją, tai jau yra dar vienas profesionalus statusas.

Populiarios profesijos

Šiandien dirbant su friliacija pirmenybę teikia daug specialistų: buhalteriai, fotografai, animatoriai, redaktoriai. Labai dažnai jie ieškomi po profesijų, labai apmokėtos, labai konkurencingos.

Pagrindinės frensijos sferos.

• Copywriting. Buvo laikas, kai žodis „copy” išvyko į pirmąjį sinonimas žodžio „freelancer”. Šiandien ir „copywriting” laikoma pernelyg paplitusi, plačia koncepcija, kuri yra priimta suskirstyti į segmentus. Bet jei apibendrinkite, copywriter yra informacijos ir reklamos tekstų autorius. Tai sukuria tekstus dažniausiai interneto projektams, socialiniams tinklams, komercinėms struktūroms. Autorių teisės gali būti gana nuolat dirbti vertybinių popierių biržoje, bendradarbiauti su skirtingais klientais, ieškokite jų savo ar (kuri atsitinka su patyrusiais autoriais) gauti pelningus pasiūlymus.

• Vertimai. Iš dalies vertėjai taip pat vadinami „copywriters”. Laisvai samdomų vertėjų atveju vertėjas nėra vertėjų, kitų įmonių ir struktūrų būklėje. Jis gauna užsakymus profesionaliose svetainėse, nuo kliento bazės ar kitų būdų.

• Logoso plėtra. Populiarus, dabar sferą, kur dizaineriai yra gerai įgyvendinti (visų pirma interneto dizaineriai ir projektuotojai-iliustratoriai). Tai yra išsilavinę specialistai, kurie žino, kaip dirbti daugelyje populiarių šiuolaikinių programų. Tai yra žmonės, turintys gerą vaizdinį mąstymą, pagrindinį meno švietimą, reklamos rinkos supratimą. Tokio laisvai samdomumo paslaugos kainuos daug.

• Redakcija, korektūra. Kartais šie specialistai samdo tų pačių klientų, kad jie ieško copywriters. Jie išvalo tekstus, pasiruoškite juos apgyvendinimui svetainėje. Bet ne visada pateko į internetą ir redaktorius, tai gali būti žmonės, kurie bendradarbiauja su leidėjais.

• Programavimas, taikomųjų programų kūrimas. Kai kurie pirmieji laisvai samdomi darbuotojai – programuotojai. Tiesa, dokumentuoti ir teisės aktų programuotojai daugiausia apsaugoti, o ne kitų profesijų laisvai samdomi darbuotojai. Sutartys, sutartys, kurios aiškiai reglamentuoja bendradarbiavimą su jais.

• Rinkodara, įskaitant turinio rinkodarą. Tai apima sparčiai besivystančią SMM sferą (socialinės žiniasklaidos rinkodara). Šie specialistai padeda parduoti paslaugą ar produktą per modernias, patikimus įrankius. Šioje profesijoje mokymosi poreikis nuolat, nes rinka keičiasi greitai, taip pat jos prašymus, sroves, būdų pasiekti tikslus.

• Įdarbinimas. Įdarbintojai gali teikti tarpinį darbą, ieškoti specialistų, pasiimti žmones valstybėje, iš eilės arba tiesiog surasti tinkamus darbuotojus klientui.

• Teisinė sfera. Profesinis švietimas, licencija arba kitas įstatymų diktuoja. Advokatas taip pat gali dirbti iš namų, patarti, lydėti sandorius ir pan.

• Mokymas. Šiandien ši sritis eina į internetą: vis tiek galite pamatyti „skype” mokymosi prašymus (ir paaugliams ir suaugusiems mokantis kalbą). Pati mokytojas pasirenka klientų, darbo krūvį, darbo grafiką.

• Žurnalistika. Žurnalistas negali būti prijungtas prie tam tikros žiniasklaidos, bet ir padaryti pasirinktinius projektus arba tiesiog atstovauti produktui, kuris tada yra klientas.

• Dizainas. Mes kalbame apie interneto sąsajų kūrėjus ir apie grafinius dizainerius, pristatymus, animatorius.

• SEO. Jei trumpai, tai yra specialistai, skatinantys svetaines paieškos sistemose. Jie skatina tiek individualius projektus, tiek asmeninius (jei yra toks noras), ty pajamas reglamentuoja įgūdžiai, darbas, asmeninis dalyvavimas ir savo svetainių organizavimas.

• Taikymas, kontekstinė reklama, eismo pardavėjas. Padaryti tiesioginį lidį ir pardavimus klientams. Profesijos priklauso kūrybiniam analitiniam sektoriui.

• Interneto kūrimas ir svetainės kūrimas. Kokybiškai vairuoti, kompensuoti, plėtoti programinę įrangą, testą – jei asmuo žino, kaip jis yra pasirengęs susieti jo gyvenimą su juo (bent jau laikinai), laisvai samdomi puikiai į tokią interneto dizainerio sistemą.

• Vaizdo įrašų redagavimas. Yra videografai (tie, kurie pašalina), jie taip pat gali būti laisvai samdomi darbuotojai ir daugeliu atvejų taip ir yra. Bet jūs galite sutelkti tik ant diegimo, pavyzdžiui, MOUNT vaizdo bloggers – popular šiandien. Įrenginiai užsiima žurnalistiniais filmų kūrimo (jie gali būti kviečiami konkrečiam projektui) ir įrašai yra sumontuoti – pavyzdžiui, komanda išskrido paprastą įrašą ir sąlyginis dainininkė loy nusprendė įdėti jį į įrenginio už. Taupymas ir labai populiarus taktika.

Nepamirškite apie tokių tradicinių veiklos sričių, kaip vizualinių menų (tiesą sakant, daug menininkų buvo vertėjai iki šio žodžio atsiradimo), literatūra, dramaturgija, rašymo scenarijai.

Kur rasti klientus?

Vienas iš pirmųjų ir paprastus veiksmus – užsiprenumeruoti publikos, teminių bendruomenių socialinių tinklų. Yra užsakymų, laisvų darbo vietų, kur galite deklaruojantys save, palikti portfelį. Tam tikra prasme teminiai viešieji yra „profesinių sąjungų” laisvai samdomų vertėjų: vieta bendrauti, aptarti profesines problemas ir netgi kainas. Tokie ištekliai yra puikiai padeda susidoroti su akivaizdžiu minuso laisvai samdomų – apie komandos trūksta. Nors daugelis ir mėgautis dirbti vieni, kartais bendrauti su kolegomis, kaip ir draugiški žmonės, neturintys partnerių.

Atsiliepimai sandėliai biržų ir paslaugų nuotolinio darbo

Jie yra pagrindiniai užsakymų šaltiniai – pradedantiesiems laisvai samdomiems darbuotojams taip tiksliai.

Garsiausių svetainių.

• Kwork. Paslauga parduotuvė, kurioje rangovas palieka pasiūlymus, klientas perka ją. Yra nustatyta minimali kaina, sumažinti kuris yra draudžiamas.
• Darbas-zilla. Geroji platforma pradedantiesiems, yra paprastų užsakymų jūra, už kurią vis dar yra „nulinės” laisvai samdomi darbuotojai. Yra mokėjimo garantas, yra arbitražas apdoroti prieštaringas situacijas.
• „yandex”. Paslaugos”. Platforma, kuri padeda palyginti kainas, surasti menininką pagal jūsų užklausą. „yandex” dirba su asmenų ir įmonių.
• ALOT PR. Paslauga, skirta nuotolinio darbo paieškai ir pradedantiesiems bei profesionaliems privalumams. Čia rasite užsakymus tiems, kurie nori pilnai „rezultatas” darbo grotelių, ir tiems, kurie tiesiog ketina dirbti truputį ir greitai gauti mokestį.
• Nepriklausomas. Tipinis biržos, bet su gera struktūra, atvirų mūšių ir konkursuose, žiniasklaidos centras viskas paramos.

Didelis pliusas visi išvardyti svetainės – jie parodyti situaciją rinkoje, suformuoti portfelį, dažnai padeda rasti klientus ilgalaikio bendradarbiavimo. Galiausiai, tai puikus mokama patirtis.

Socialiniai tinklai ir forumai

Kai vertybinių popierių biržos ir paslaugų objektai turi savo grupes socialiniuose tinkluose: tai reklama, ir gera įdarbinimas gerų atlikėjų. Be to, kaip jau minėta, socialinių tinklų yra viešieji, vienijanti atlikėjus, padeda susirasti darbą ir išspręsti siauros profesinės klausimai.

Teminiai forumai ir pokalbiai nebėra toks populiarus, kaip ir senais metais: socialiniai tinklai ir vertybinių popierių biržose yra gana teisinga juos išstumti. Be to, „pasakoja”, kaip dažnai vadinamas akcijų forumuose, atlikėjai yra baigtinis platforma aptarti ieškoti naujų užsakymų. Tai reiškia, kad trečiųjų šalių išteklių neturite ieškoti.

Iš kolegų

Profesionalūs bendruomenės egzistuoja ir internete. Net mažame mieste, kur dirba keletas fotografų, paprastai yra grupė arba pokalbiai, kur kolegos yra padalintos pagal informaciją. Prašyti užsakymų, jei yra toks poreikis, pasiūlykite, kaip rasti klientą su naujokais. Patyrę specialistai jau suformavo kliento bazę, su tokiu potencialiu darbu, kurį jie tiesiog nesiruošia susidoroti, nes jums noriai rekomenduoti užsakymus pradedantiesiems, kitiems kolegoms.

Pasukite viešajame visuomenės socialiniuose tinkluose taip pat patogu: dažnai įrodyta meistrai ateina į tam, kuris dėl kokių nors priežasčių netinka juos (žemos kainos, ne kartą vykdyti), ir jie perduoti jį kitiems bendruomenės dalyvių.

Tai akivaizdu laisvai samdomas vertėjas, nors ir beveik beveik, bet jūs turite daug bendrauti. Ji stebi informaciją apie rinką, ieško naujų projektų, stebi medžiagų išvaizdą savarankiškai vystymosi ir profesinio augimo. Ir šiam darbui, taip pat turite būti pasiruošę.

Kitos galimybės

Vienas iš efektyviausių įrankių ieškant užsakymų yra sukurti savo dienoraštį, svetainę, puslapius socialiniame tinkle, kuris padės paskelbti save ir tapti ryškiu darbo kandidatu. Tai yra daugiau nei portfelis, tai yra nuosavybė, kur specialistas užsiima savarankiškai reklama. Kuo geresnė struktūra yra struktūrizuota, tuo labiau tikimybė, kad klientas ateis čia ir pasirinks tiksliai šį specialistą.

Pavyzdžiai, kur pradėti.

• „newbird copywriter” galite pradėti komercinį puslapį instagram. Su prasmingą informaciją apie save, pavyzdžiai gatavų darbų (ištraukos, ištraukos, nuorodos). Čia galite suteikti profesionaliems patarimams, jei yra pasirengimas ir tam tikra patirtimi jiems. Taip pat gali būti peržiūrėtas profesinė literatūra, ištekliai augimui. Galiausiai, ensession yra parduodami instagram: nuotraukos, sėkmingų kampuočiai, malonus vaizdas copy padaryti jį labiausiai įdomus kandidatas tarp beveidžiai konkurentų.
• Vaizdo redaktorius gali pradėti dienoraštį, kur dalinsis savo darbu, projektais, patirtimi. Keičiantys darbo pavyzdžiai gali būti su mokymo informacija, profesionaliomis tarybomis ir tik įdomiomis medžiagomis tiek potencialiems klientams ir panašiems žmonėms.

Savęs tikslumas – galingas sėkmės įrankis. Todėl šiuolaikiniai laisvai samdomi darbuotojai nustoja būti beprasmiški, sukurti ryškius puslapius, informatyvus, gerai struktūrizuotus, siekiant pritraukti klientus. Ir taip pat reikia laiko, jėgų, kartais reikia dalyvauti trečiosios šalies pagalbą.

Kiek gali uždirbti pinigus?

Vyras be patirties neturėtų tikėtis padorių sumų, tačiau net ir, pavyzdžiui, naujas laiko copy galite uždirbti 10.000 rublių už pirmąjį mėnesį naujame amatų sau. Ir jei jis yra protingas, efektyvus, greitai prisitaiko prie naujos profesinės aplinkos, tada 20-30 tūkstančių rublių ties karjeros pradžioje – gana realią sumą. Jei dirbate tik biržoje, tai šiek tiek sunkiau, kainos nėra tokios didelės,. Bet jei jūs skubėti su ieškant klientų, ieško ilgalaikio bendradarbiavimo, ir sujungti ją su stabilų valiutos pajamų, sumos bus gana geras.

Vaizdo redaktorius, kūrėjas, rinkodaros galite gauti nuo 20 iki 50 tūkstančių rublių už pirmą mėnesį. Tačiau šios vertybės yra visada apytikslis, nes kiekvienas žmogus savaip įdėta į profesija – kažkas bus labai greitai, nors negalės priprasti prie savarankiško darbo. Tačiau bet kuriuo atveju, manau, kad naujokas uždirba gerą vidutinis darbo užmokestis kainų orientacijos jo profesija, tai neverta.

Dažnai vertėjai pradėti nesukeldama nuo pagrindinio darbo. Tai geras sprendimas: pagrindinis pajamos nėra prarastas, ir tuo pačiu metu, iš freelanse mėginiai jau galima analizuoti.

Patarimai pradedantiesiems

Toliau atrankos 5 pagrindinių patarimų tiems, kurie yra pasirengę „neria” į laisvai samdomų.

1. Tai neįmanoma sustabdyti mokymąsi. Jis iš karto turi būti skirta tam tikra profesine metu natūra: skaityti, žiūrėti teminius dienoraščiai, eikite internetinius kursus jei kai įgūdžiai nėra pakankamai.
2. Laiko valdymas sprendžia visus. Iš darbo dienos rutina (savaitę / mėnesį) turi būti įdiegta iš karto, kitaip vilkinimas ir nuolat slankiojo laikas bus padaryti bet laisvai samdomų neveiksmingi.
3. Darbas portfelio – nuo pirmųjų dienų. Jei nepalikite nuorodas į sėkmingus projektus, jei nesugebėsite išsaugoti savo sėkmingo darbo, tada viskas bus rasta ir surinks kartu bus problemiškas.
4. Darbas su skatinimu. Efektyviau tai daroma kuriant savo dienoraštį, tai yra geriausia savikontrolės žaidimų aikštelė.
5. Negalima nieko daryti ir jis neveiks, jūsų laivas turi būti pakabintas. Nenaudokite užsakymų, kad atlikėjas nesupranta.

Ir, žinoma, jums reikia nedelsiant suprasti, kaip jūsų apskaitos darbai – užrašykite pajamas, išlaidas, platinti lėšas, nepamirškite apie mokesčius.

Atsiliepimai apie darbą

Visada bus tie, kurie kritikuoja bet kokią gerą įmonę. Jei jis neveikė, nereiškia, kad neveikia. Išnagrinėjęs didelį kiekį apžvalgų, galime pasakyti, kad sėkmė pasiekiama jam.

Puikūs laisvai samdomi darbuotojai gaunami iš:

• Žmonės su gera savidisciplina+
• Pasiruošęs dirbti ir su azart+
• Geba platinti savo laiką+
• Nereikia dalyvauti komandoje+
• Pasiruošę nuolat mokytis naujos+
• Gali prisitaikyti prie dažnų pokyčių rinkoje.

Ir, kaip taisyklė, kaip taisyklė, neįmanoma „būti” įtvirtinta „į laisvai samdomumą tiems, kurie yra įpratę dirbti aiškiai pagal tvarkaraštį (nuo 8 iki 17 ir jokiu būdu), kurie nežino, kaip organizuoti finansų oro pagalvė, kuri nėra pasirengusi konkuruoti visose taisyklėse (ty išmokti, atlikti bandymų užduotis, sukurti reklamos puslapį).