...

Kaip rasti darbą?

Kaip rasti darbą?

Šiandien daugelis žmonių yra ieškant darbo vietos, tačiau ne visi yra sutelkti į darbą. Nepaisant to, sprendžiant savo pašaukimą ir suprantant su bendru stereotipais, tai yra gana realu pasirinkti laisvą darbo vietą, kuri atneš ne tik pinigus, bet ir malonumą. Tas pats, savo ruožtu, bus naudinga psichologinei ir fizinei sveikatai.

Kaip nustatyti savo pašaukimą?

Gana retas jaunuoliai vis dar iš jaunų amžiaus ne tik atstovauja tai, ką jie norėtų daryti, bet taip pat rasti paramą kitiems, dėl kurių jie iš karto atvyksta dirbti su siela. Daugeliu atvejų žmogus jau baigia aukštąjį mokslą, gauna tam tikrą profesinę patirtį, daro šeimą, tačiau vis dar nežino, ko jis nori. Tačiau, norint jausti pasitenkinimą iš kiekvienos darbo dienos, veikla turi būti patogi, įdomi ir apskritai. Lengvai ir teisingai pasirinkti darbą, būtina pereiti prie trijų pagrindinių parametrų: kad žmogus myli, kad jam gerai gautų ir už kurias rinkoje galima gauti pakankamai. Šių trijų sferų sankirtoje ir yra svajonė.

Jei mes kalbame lengviau suprasti save, turėtumėte pradėti nuo jūsų pomėgių ir pomėgių analizės.

  • Apsvarstyti geresnes tas klases, kurios taip pat yra gerai gautos, nes dėl plika entuziazmo specialių pinigų nebus uždirbti.
  • Tada verta galvoti, jei būtų galima naudoti savo aistrą nuolatiniam darbo užmokesčiui. Jei šiuo metu nėra pakankamai įgūdžių sumontuoti, būtina apsvarstyti, kokia kryptimi ji turėtų būti sukurta.
  • Gali paaiškėti, kad nėra pakankamai padėjėjų, specialiųjų medžiagų, arba seminaras, kad uždirbti pinigus. Šiuo atveju tolesnio judėjimo kryptis taip pat yra gerai atsekti.

Turiu pasakyti, kad klasių pasirinkimas neturi būti ribojamas, kad savo verslą. Gana dažnai įdomi ir didelės mokamos pozicijos slepiasi esamoje įmonėje. Iš esmės, galite pasirinkti gerą darbą be patirties ir be išsilavinimo, bet tai daugeliu atvejų yra išimtis taisyklių. Pirma, be „imties švirkštimo“, vyras negalės suprasti, ar jis mėgsta bylą, ar ne, ir, antra, plėtra ir įgijimas žinių yra svarbi sėkmės bet profesijos.

Reikia jį pridėti kai asmuo yra maždaug pasiryžęs su tuo, ką norėčiau daryti, rekomenduojama paprašyti stažuotės arba eiti į mokinius. Prieš kreipdamiesi į nuolatinę aptarnavimo vietą ir skiriame didžiąją dalį savo laisvo laiko. Daugelis ekspertų rekomenduoja atlikti bandymus. Jie iš esmės pagalba valstybė, bet ne visada garantuoja rezultatą. Pokalbis su psichologu, kuris, jei jis ne iš karto pranešti apie idealią profesiją, iš karto bus efektyvesnis, jis bent jau apmąstyti teisinga kryptimi.

Būtina pripažinti, kad šiuo metu pakankamai naujų profesijų vyksta kasmet, todėl bandymas profesinio orientavimo gali nepavykti suteikti jokių atsakymų, nes darbas su konkrečiam asmeniui dar sugalvoti savarankiškai.

Beje, tuo nustatyti savo mėgstamus atvejus etape, psichologai rekomenduojame primindamas nei žmogui patiko užsiimti vaikystėje ir paauglystėje, analizuoti, kaip jis užpildo savo laisvo laiko, ir galvoti apie tai, ką jis norėtų studijuoti. Jūs galite pereiti iš „bjaurus“, – sužinoti, ką asmuo kategoriškai nenorėčiau daryti, ir tai, ką jis nėra pasirengęs praleisti savo laiką. Įdomios atsakymus galima gauti pateikiant situaciją, kai nėra už pinigus reikia, ir jūs galite padaryti tik tai, ką noriu. Ši byla gali sukelti sapno darbą.

Teisingas požiūris į kurią asmuo orientuota į tai, kad jis galėtų suteikti kitiems. Pavyzdžiui, net reguliarus namų šeimininkė gali pradėti dienoraštį su originaliais kirtimo patarimai, surengti konsultacijas jauniems žmonos išlaisvinti iš šiukšliadėžės erdvę.

Kas trukdo paiešką?

Iš tiesų, beveik kiekvienas žmogus gali rasti darbą sieloje, tačiau daugelis išvengti keletą gana banalus ir bendrus priežastis.

Stereotipai

Deja, dauguma iš darbo stereotipai yra sukurta ir nustatė šeimoje. Žinoma, tėvai nori apsaugoti savo vaikus nuo tolesnių nesėkmių, bet vietoj to, kad jie tik blogiau. Tai jų frazės „ne kiekvienas skiriamas susirasti darbą sieloje“, „atstovai kūrybinių profesijų neuždirba nieko“, „jums reikia visada pasirinkti patikimą profesiją – pavyzdžiui, ekonomistas“ amžinai pataisymai ir dar tik atsiranda vaikų mintys. Kai vaikas auga, jis dažnai be mąstymo, ir toliau kartoti nustatytą programą, jausmas tik neigiamas ir nuovargis nuo kasdienybės.

Be to, daugelis tėvų imtis teisę nuspręsti, kas yra vaikas taps ateityje, reikalaudami, kad jis toliau šeimos dinastiją ar ne rezultatas galvą su visais nesąmonė rūšių ir orientuota tik „rimtų“ profesijų – gydytojo, advokato , mokytojai.

Baimė mažas pajamas

Ne mažiau dažnai žmonės atsisako padaryti mažą darbo užmokestį dėl baimės. Šis aspektas, beje, taip pat yra dalis bendrų stereotipus. Šiuo atveju, svarbu prisiminti, kad gali būti pavyko beveik bet kokią laisvą darbo vietą, jei dirbate su nuoširdžiais malonumu, nuolat „siurbkite save“, o ne įstrigo komforto zonoje. Be to, ekspertai rekomenduoja kurti gretimų sferų – ji nesiskiria nuo pasirinkto kelio, bet uždirbti daugiau. Pavyzdžiui, manikiūro meistras papildomai ištirti nagų pratęsimo procedūrą, pradėkite mokytis kitų, atidarykite eksploatacinių medžiagų internetu arba atlikti neįprastų magistro klases.

Kitas būdas užsidirbti daugiau pinigų yra pagerinti kvalifikaciją gauti sudėtingesnius užsakymus arba pagreitinti atlikti daugiau galimų. Pagaliau, sveiki atvykę į banalų paiešką vieta, kurioje galima uždirbti didelį pinigų sumą, kad būtų galima įgyvendinti tos pačios funkcijos.

Nesaugumas ir neveikimas

Viena iš pagrindinių problemų ieškant darbo yra aiškaus tikslo stoka. Kai pats pareiškėjas nesupranta, ką jis norėtų daryti ir kaip pragyvenimui, mažai tikėtina, kad jis ras tinkamą laisvą darbo vietą. Kita dažnai priežastis yra naujos baimė, dėl kurių susidaro neapibrėžtumas. Žmogus yra baisu keisti kažką savo gyvenime, todėl jis nusprendžia pasilikti stabilumui, o ne rasti norimą. Nesaugumas pasireiškia ir kaip nesugebėjimas tinkamai įvertinti savo įgūdžių. Mažas savigarba ir nesugebėjimas apsimesti, kad kandidatas iš pradžių teigia mažiau prestižinei ar įdomiai pozicijai.

Pasyvumas, o tai reiškia, ir neveikimas visada trukdo dirbti ten, kur norėčiau. Padėtis yra labai mažai tikėtina, kad pats darbdavys ieškos konkretaus darbuotojo, ir jis tiesiog tikisi sėkmingo bylos. Tačiau iniciatyva ir aktyvūs veiksmai daugeliu atvejų lemia puikių rezultatų.

Ar vidurkis?

Nepaisant to, kad darbo su senesne kartos siela ieškojimas gali būti šiek tiek sudėtinga užduotis, vis dar galima pasiekti norimus rezultatus. Pavyzdžiui, 40, asmuo jau kaupia pakankamai patirties, įskaitant kasdien, įvairiose srityse, ir taip pat suformuotas aiškus supratimas, kokia profesija tikrai atneša malonumą. Toks įdomus ir tikslingas kandidatas, ypač noras mokytis ir plėtoti, neabejotinai ištrins savo darbdavį. Be to, šiame amžiuje šeimose, kaip taisyklė, yra auginami vaikai, todėl tėvai gali pradėti daugiau dėmesio skirti savo hobiui ir, ateityje ir ją sumuoti.

Turiu tai pasakyti net 50 metų, galite atlikti savo svajones, nes neseniai kursų įvairovė atrodo tobulinti ar keisti kvalifikaciją atstovams-aging. Asmuo, užsiimantis tos pačios rūšies baldų kūrimo visą savo gyvenimą, bet svajojo suvokti savo idėjas, ji turi galimybę perduoti dizainerio kursą ir gauti naują vietą, ar net atidaryti savo verslą.

Kodėl svarbu padaryti savo verslą?

    Nepaisant to, kad žmonės yra neįtraukta į įvairias priežastis, atsižvelgiant į psichologiją, tokio sprendimo rezultatas yra visada vienas:

    • Žmogus pradeda jausti nepasitenkinimą+
    • Greitai išmesti+
    • Palaužti+
    • Palaipsniui praranda gyvenimo džiaugsmą.

    Be to, taip pat yra tokių pasekmių kaip nemiga, apatija, galvos skausmas ir netgi ta pati depresija, išgydyti save nepavyks. Psichologų patarimai šiuo klausimu yra nedviprasmiški – ieško darbo vis dar seka siela, kitaip jokio darbo užmokesčio, prestižo ir privilegijų nebus užblokuoti neigiamo, kylančio nuo kasdienės veiklos. Taigi teisingai pasirinktas darbas yra labai svarbus tiek psichologinis ir fizinis stabilumas.

    Jei asmuo patiria didėjimą nuo to, kas užsiima, netgi nuovargis bus malonus, o atsirandantys stresiniai epizodai nebus pakenkti sveikatai.

    Įvertinkite straipsnį
    ( Kol kas nėra įvertinimų )
    Layma Petrauskas

    Sveiki, bičiuliai namų komforto ir tobulinimo entuziastai! Esu Layma Petrauskas, patyręs dizaineris, turintis daug patirties ir aistros paversti gyvenamąsias erdves stiliaus ir ramybės prieglobsčiu. Leiskite pakeliauti po mano dizaino odisėją, kurioje kiekvienas planas - tai drobė, o kiekviena erdvė - galimybė išausti elegancijos ir ramybės gobeleną.

    Comments: 2
    1. Marius

      Ar gali būti patariama šiais laikais, kaip surasti darbą ir kur geriausiai ieškoti darbo pasiūlymų Lietuvoje?

      Atsakyti
    2. Jolanta Malinauskaite

      Kaip rasti darbą? Ar galite pasidalinti patarimais ar patirtimi, kaip geriausiai pradėti paieškas, kur ieškoti darbo pasiūlymų ir kokiais būdais galima išsiskirti iš kitų kandidatų? Labai dėkoju už bet kokią pagalbą!

      Atsakyti
    Pridėti komentarų

    ;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: