Bendrijos vadovas: Kas tai yra ir ką daro?

Comuni-manager yra nauja profesija, kad pradėjo kurti mūsų šalyje palyginti neseniai. Tuo pačiu metu, daug jaunų žmonių, ji sukelia tikrą susidomėjimą.

Kas toks bendruomenė vadovas ir ką jis daro? Kokie reikalavimai yra nominuotas į specialistą? Kas mokymas reikalingas ir ką karjeros perspektyvos yra? Atsakymai į šiuos, taip pat kai kurių kitų klausimų rasite mūsų medžiagą.

Kas tai?

Comuniti vadybininkas – tai specialistas, kuris valdo žmonių bendruomenių (terminas pati atėjo į rusų iš anglų kalbos). Tokie specialistai įsitraukia į žmonių bendruomenių organizavimą internete (dažniausiai socialiniuose tinkluose).

Tačiau, be to, darbo internete, daugelio bendruomenių vadovų pareiga apima realius susitikimus ir įvairių projektų organizavimas.

Privalumai ir trūkumai

Kaip ir bet kuri kita profesija, bendrijos vadybininko profesija turi savo ypatybes ir funkcijas. Ir jie yra tiek teigiami ir neigiami. Šiuo atžvilgiu, prieš kreipdamiesi į poziciją, turite supažindinti save su visais privalumais ir minusais.

Darbo privalumai apima tokias charakteristikas:

• Galimybė pasireikšti savo kūrybiniais sugebėjimais (dėl to, kad vienas iš profesijos funkcinių bruožų yra turinio kūrimas, bendrijos vadybininkas turi galimybę pasinaudoti savo kūrybiškumu ir kūrybiškumu darbo eigoje)+
• Patogus darbo grafikas (labai dažnai, bendruomenės vadovai dirbti nuotoliniu režimu, kuris leidžia sutaupyti laiko kelyje, taip pat derinti darbo pareigas ir vidaus reikalai)+
• Trūksta išsilavinimo standartais (jei norite, šio specialisto pozicija gali užtrukti beveik niekam, nes nėra griežtai apibrėžtas mokymo reikalavimus)+
• Darbas besivystančiame rajone (profesionali bendruomenių vadovų yra tiesiogiai susiję su naujų technologijų taikymo).

Tarp trūkumų skirti:

• Undorrible darbo grafikas (visų pirma, jis yra susijęs su savivaldybės vadovams, kurie dirba su internetinių bendruomenių – fors pagrindinė gali kilti bet kuriuo paros metu)+
• Aukšto lygio streso (atsižvelgiant į tai, kad šie specialistai dirbti su įvairiais žmonėmis, nebus stresinės situacijos)+
• Didelė atsakomybė (dėl to, kad daug užduočių yra paskiriami į bendruomenės vadovo, jis turi didelį atsakomybės laipsnį)+
• Žemas darbo užmokestis (pagrindinis pinigų atlygis už jų darbą galima gauti tik tada, jei jūs turite daug patirties ar esate populiarus specialistas, kuris turi daug teigiamų atsiliepimų)+
• Bendrumas užduočių (bendruomenės valdytojo funkcijos sudaro daug įvairių užduočių, todėl darbuotojui reikia turėti daug žinių ir įgūdžių).

Taigi, prieš pateikdami prašymą gauti laisvą, jums reikėtų objektyviai įvertinti savo jėgas ir nustatyti, ar esate pasiruošę perduoti profesijos trūkumai.

Oficialios pareigos

Oficialūs pareigos „bendruomenės vadybininkas didžiąja dalimi priklauso nuo konkretaus darbo vietoje, taip pat darbdavio. Paprastai su užimtumu darbdavys pasiūlys jums susipažinti su darbo aprašymu, kad arba pirminio pokalbio proceso metu, kuriame bus visos užduotys, kurias turite atlikti savo profesionalaus procese. Tačiau dėl to, kad skirtingų bendrovių darbo specifika turi skirtumus, tokie darbo aprašymai gali būti pakeista, kas turėtų būti pasirengusi. Be to, prieš pateikiant poziciją, turite būti visiškai tikri, kad galite susidoroti su visomis pareigomis.

Jei bandote atlikti standartizuotą ir visuotinį darbo tvarkytojo pareigų sąrašą, mes gausime maždaug:

• Kurti medžiagų informacinių platformų įvairovę (pvz užduotį gali apimti rašyti žinutes, išdėstymą ir T. D.)+
• Monitoringo tinklo išteklių (labai dažnai kartu su bendruomenės valdytojo funkcijos, specialistas veiklos šioje padėtyje atlieka moderatorius užduotys)+
• Rašymas atsiliepimus+
• Analitinis darbas su daug informacijos (vidaus ir užsienio šaltinių)+
• Skatinimas produktams+
• Turinio analizė+
• Bendravimas su vartotojais ir klientais+
• Plėtra ir kūrimas projektai+
• Surinkti atsiliepimus+
• Diskusijos valdymo+
• Rašymas ir leidyba naujienos+
• Darbas su komandos ir t. D.

Norint sėkmingai atlikti savo profesinę veiklą, jums reikia, kad būtų galima visiškai atitinka visas pirmiau išvardytas funkcijas, o taip pat nuolat plėtoti ir tobulinti įgūdžius.

Reikalavimai

Dažnai darbdaviai įdėti pakankamai priekį griežtus reikalavimus, susijusius su bendruomenės vadovų. Faktas yra tas, kad šie specialistai atlieka svarbų vaidmenį daugeliui projektų, todėl jie turi turėti pakankamai kvalifikacijų ir kompetencijos.

Įgūdžiai

Kalbant apie tiesioginį pagrindinius profesinius įgūdžius ir įgūdžius, bendruomenės vadovas privalo įvykdyti savo darbo aprašymą 100%. Be to, ji turi turėti papildomų įgūdžių, pavyzdžiui:

• Suprasti algoritmus ir sugebėti dirbti su skirtingais socialiniais tinklais (vkontakte, odnoklassniki, „facebook” ir „T”. D.)+
• Sugebėti analizuoti auditoriją+
• Padarykite populiariausią turinį+
• Dirbti su statistiniais ir analizės duomenimis+
• Suformuluoti redakcinę politiką+
• Sukurti partnerystę su kitais projektais ir t. D.

Tuo pačiu metu, darbo metu dėl konkretaus projekto, būtina nustatyti savo individualias savybes ir funkcijas, sugebėti greitai prisitaikyti ir prisitaikyti prie keitimo galiojimo.

Kokybė

Nepaisant to, kad profesionalumas ir kvalifikacija bendrijos vadybininkas vaidina svarbų vaidmenį, individualios savybės šio specialisto yra vienodai svarbūs. Taigi, tam tikros gamtos savybės padės bendruomenės vadovui kokybiškai atlikti savo darbą. Manoma, kad specialistas turėtų turėti tokias savybes:

• Kompiuteriai. \ T+
• Politas+
• Draugiškumas+
• Aukštas protingas lygis+
• Streso tolerancija+
• Gebėjimas priimti sprendimus ir prisiimti atsakomybę už juos+
• Grįžtamasis. \ T+
• Kūrybiškumas.

Profesinių ir asmeninių savybių derinys leis bendrijos vadybininkui tapti pirmos klasės specialistu, plačiai reikalaujama darbo rinkoje.

Mokymas ir karjera

Iki šiol nėra konkrečių reikalavimų, susijusių su bendrijos vadybininko švietimu. Tai yra tokie specialistai ne moko universitetų ar kolegijų. Štai kodėl dauguma darbdavių padaryti įtakos specialisto dėmesys turi visus reikiamus įgūdžius ir gebėjimus. Tuo pačiu metu, kai darbdaviai vis dar primygtinai dėl aukštojo mokslo savo pavaldinių diplomo buvimą, tačiau nenurodo konkretaus profilio. Privalumas bus liudijimas apie atitinkamų specializuotų kursų ištrauka prieinamumas – šiandien panašūs mokymai ir meistriškumo pamokos gali būti perduodami tiek internete, tiek neprisijungus.

Kalbant apie tiesioginę karjeros kelią bendruomenės vadovu, tai verta paminėti tai, kad profesionalus gyvenimas specialistas gali sukurti daugiausiai įvairių būdų. Taigi, pavyzdžiui, galite auginti prie projekto vadovo, jei jus domina vertikalioje padidėjimas. Be to, dažnai yra atvejų, kai bendruomenės vadovai atidaro savo kūrybines agentūras ir turinio projektus, samdo darbuotojus ir plėtoja savo projektus arba konsultuoja.

Kur rasti darbą?

Iki šiol bendrijos vadybininko profesija laikoma gana įprasta ir paklausa. Štai kodėl tokias laisvas darbo vietas galima rasti skelbimų lentose. Be to, studijuoti kompanijų jus domina svetaines, nes jie gali skelbti informaciją apie laisvas darbo vietas savo oficialiose platformose.

Tai turėtų būti nepamiršta bendrijos vadybininko darbas dažniausiai dėvėjo nuotolinį požymį. Tai reiškia, kad jums nereikės ateiti kasdien į biurą atlikti sojos darbą. Šis faktas pritraukia daugybę pareiškėjų.

Darbo užmokestis

Kalbant apie materialinį atlygį už bendrijos vadybininko darbą, jis gali skirtis gana plačiose ribose. Tiesioginis darbo užmokesčio kiekis gali priklausyti nuo įvairių veiksnių: jūsų kvalifikacijos, įmonės veikimo regiono, įmonės veiklos ir t. D. Minimalus tarifas – 15 000 rublių.

Taigi jūs galėjote įsitikinti, kad bendrijos vadybininko profesija yra sparčiai besivystanti ir gana populiari. Tačiau prieš paverčiant specialybės kursus ir ieškokite atitinkamų laisvų darbo vietų, turite atidžiai vertiname savo jėgą ir suprasti, ar galite susidoroti su tokiu darbu.