Kokie yra savigarba asmenybės tipų psichologija?

Savimonė žmogaus plėtoja visuomenės. Tuo atveju, tarpasmeninio bendravimo, kad savyje negaliojančia.

Kas yra savigarba?

Įvairiose situacijose, žmogus gali įvertinti save nevienodai. Kai jis patenkintas savimi. Kitą kartą subjektas vargu ar gali nerimauti apie savo veiksmą ir užsiimti savęs atostogų. Vertinimas jo asmens atsiranda priklausomai nuo to, kaip asmuo suvokia asmeninius privalumus ir trūkumus. Individualūs transliacijos pasaulyje aplink tikėjimų rinkinį apie save. Socialinės veiklos ir pasitikėjimo savimi laipsnis daro įtaką tam tikros vietos įgijimui visuomenėje.

Taigi, savigarba yra individualaus atstovybių kompleksas. Formavimas yra pagrįstas jo paties asmens palyginimu su kitais žmonėmis. Asmuo sąmoningai ar nesąmoningai suteikia sau vertinimą iš pozicijos: ar jis yra, kaip viskas, ar geriau ar blogiau nei likusi. Savęs vertinimo pagrindas yra didelės tam tikros visuomenės vertės tam tikru momentu. Be jų, subjektas negali žinoti padoraus pagarbos asmeniui. Vieną kartą žmogui buvo svarbu mazurki meno vykdymui, kardui. Šiuolaikiniame pasaulyje šios savybės nesvarbu, todėl nėra įvertintos.

Savigarba, būdama savimonės dalimi, pasižymi stabilumu. Jis gali pasikeisti, bet nepriklauso nuo situacijos požiūrio į save. Priešingai, tai vyksta dažniausiai korekcija. Žmogus su maža nuomone apie jo asmenį bus užsiima savo pojūčiais už puikią klaidą ir apsvarstyti save pralaimėtoju. Dalykas, labai įvertinamas jo asmenybė, apsvarsto jo veiksmą nesusipratimu ir bandys greitai pamiršti šį įspaudą.

Peržiūros ir lygiai

Asmens psichologinės savybės priklauso nuo asmens gebėjimo įvertinti savo pajėgas, veiksmus, veiksmus ir jų asmenines savybes. Savigarbos struktūra susideda iš pažinimo (pažinimo) ir emocinių komponentų.

• Pirmasis tipas yra pagrįstas savimi, jos stiprybės ir silpnybės, gebėjimai, įgūdžiai ir galimybės. Savęs žinios atsispindi savigarbos lygiu.
• Emocinis komponentas jis turi tiesioginį požiūrį į įvairias asmens apraiškų suvokimo. Objektas gali priimti arba ne save priimti, patvirtinti ar ne išlaikyti savo paties veiksmus, parodyti meilę ar nepatinka jo asmens, vertiname save, ar ne gerbti.

Kognityvinė lygis paveikia adekvatumą, o antrasis komponentas yra siekiama apsaugoti vidaus psichologinį komfortą.

Kartais yra atotrūkis tarp faktinio ir puikus savigarbos.

Pakankamas

Yra žmonių, kurie iš tikrųjų gali įvertinti savo asmenines savybes. Jie tinkamai susieti juos su tikslais ir kitais reikalavimais. Sveikas savigarba stiprina tikėjimą savo jėgomis, prisideda prie oraus jausmo vystymąsi ir pašalina tapatybę nuo nusižengimo ir pasididžiavimo. Objektas gali suvokti savo principus ir veiksmus, kritiškai. Tai aktyvus, bendraujantis ir siekiama ištirti kitus žmones ir save visuomenėje.

Individualus pripažįstant jo privalumus ir trūkumus, gali plėtoti ir tobulinti. Blaivus žvilgsnis į save padeda jam išvengti pasąmonės montavimo savo pranašumą ir išskirtinumą. Toks asmuo gali tinkamai gydyti save:

• Tinkamai susieti savo norus ir gebėjimus+
• Irtis realius uždavinius+
• Tikrai įvertinti konkrečias situacijas+
• Numatyti savo veiksmų rezultatus+
• Kritiškai pažvelgti į save iš.

Iškreiptas

Nukrypimai savigarbos viena kryptimi ar kita, asmenybės klaidinama apie save, deformuoti vidaus savybes psichika ir sumažinti gyvenimo kokybę. Iš savigarbos neadekvatumas gali būti nepakankamai įvertinta arba pervertinimas savo lygiu.

Žemas lentos yra būdinga tikri asmenybių, turinčių nerimą ir įstrigo tipo simbolių kirčiavimo. Jie pernelyg perdėti savo rūpesčius, save laiko pralaimėtojus. Žemos savigarbos blokai savišvieta, nes objektas nėra įsitikinę savo sugebėjimais, tai bijo pradėti tinkamą dalyką ir pagerinti žinias.

Žmonėms su nepaprasta vertinimo save, šie objektai yra būdinga:

• Priklausomybė nuo kitų žmonių nuomone, už jų paramos poreikis+
• Neryžtingumas, įtarimas ir pernelyg atsargiai+
• Nenoras pažvelgti į pašnekovo akis+
• Pernelyg savikritika+
• Agresija kaip apsauga nuo supančio pasaulio+
• Nepakankamumas, pažeidžiamas ir syradiability+
• Pavydas, smulkius ir noras keršto+
• Noras likti nepastebėtas+
• Padidėjusia paklausa save ir kitų žmonių+
• Nepasitikėjimas kitais+
• Nori perkelti atsakomybę už savo veiksmus dėl kitų.

Taip atsitinka, kad mažas įvertinimą iki kuriems veda klausimu į jo savigarbos pervertinimo. Vidaus pažeidžiamumas kyla noras parodyti savo statumo. Padidėjęs iedomība paragina žmogus nori būti visada akyse, dominuoti visur ir viskas. Dažnai asmuo atkirsta nuo realybės. Jis turi iškreiptą supratimą apie save, todėl dažnai yra vienatvė ir nepasitenkinimas savaime.

Padidėjęs vertinimas savo asmens atsiranda neigiamas požiūris į savęs tobulinimą ir savišvietos. Bet gyvenimo nesėkmių sukelti arogantiškas asmuo į paiešką iš nedalia sukelia ne į save, bet kitiems. Galų gale, kelias į savęs tobulinimo užsidaro už juos amžinai. Tokie žmonės paprastai pasižymi šiomis savybėmis:

• Perkainojimo nuosavų jėgų+
• Kompleksas pranašumą, arogancija ir pabrėžė nepriklausomybės+
• Ignoruojant nesėkmingų veiksmus ir rezultatus+
• Atsisakymas pagalbos ir paramos pabaigą+
• Artumas, bijo parodyti kitiems silpnumą ir nesaugu+
• Šabloną egoizmo+
• Dismissive požiūris į kitus žmones+
• Nepagrįstos skundai+
• Negalėjimas tinkamai suvokti kritiką savo adresu+
• Ne pagreitis kažkieno nuomonės, kad nesutampa su jų požiūriu+
• Demonstratyvus elgesys, iškyšulys jų funkcijų ir eksploatacijos.

Dažnai nesugebėjimas įvertinti realiai savo galimybes provokuoja nesėkmes, kurios gali sukelti nervinis valstybės ir isteriško elgesio.

Sumaišyti

Kartais yra žmonių su mišraus tipo: šiek tiek per daug, ir tuo pačiu metu šiek tiek neįvertinta savigarbą. Pasiūlymas ar sumažinimas savigarba jausmas dažniausiai pasireiškia priklausomai nuo situacijos ir laiko. Kartais asmuo yra įsitikinę sau, ir tą valandą, jau nusivylęs savo sugebėjimais. Jis gali pasireikšti varžymasis, kai prisipažino darbą. Bet tai nėra jos savigarbos liudijimas.

Tokie žmonės neįvykdo įsipareigojimų, jei manote, kad jie negalės susidoroti su konkrečiu veiklos rūšiu, bet ir sumažinti pasiekimų juostą.

Kaip nustatyti savo tipą?

Yra įvairių metodų, kuriais siekiama įvertinti savęs vertinimą. Naudodamiesi savo pagalba, galite atlikti kokybę ir kiekybinę charakteristiką, įvertinti atotrūkio vertę tarp pretenzijų lygio ir savęs vertinimo, taip apibrėžiant jo tipą. Metodika su dideliu populiarumo turi. A. Budassa. Dalyje siūloma 48 sąvokų, žyminčių įvairias asmenines savybes, sąrašą. Respondentas pasirenka 20 savybių, atitinkančių jo supratimą apie idealią asmenybę. Tada žodžiai yra svarbūs.

Pirma, tema išleidžia labiausiai pageidaujamą sąvoką jam, tada išsprendžia mažiau patrauklių savybių. Tolesni veiksmai yra skirti atsakovui būdingam savybių reitingui. Technika leidžia jums nustatyti tikrąją atstovavimo asmenybės apie save ir noras kaip norėčiau, kad būtum. Natūralus neatitikimas nekilnojamojo įsivaizduojamo atstovavimo laikomas statistinis norma. Tarp šių idėjų incrugality yra čia įeina konfliktų šaltinis ir tuo pačiu metu postūmis tobulėti.

Populiarus testas „retred save. Dalykai yra siūlomi rinktis iš žodžių teigiamų ir neigiamų savybių sąrašą. Po to, būtina įvertinti save, užsirašykite sąvokas savas. Pakankamai savigarbos, keletas patrauklių savybių įdėti į viršutinę dalį mastu, vienas ar du teigiamus aspektus pataisymai apačioje arba netoli viduryje. Su pervertintos savigarbos, visas pageidaujamas savybes dedami tik viršutinėje dalyje masto.

Riboto vertinimo save, teigiami bruožai yra dedamas į viduriniosios arba apatinėje skalės, nepriklausomai nuo neigiamų sąvokų vietą.